各鎮(zhèn)（區(qū)、園、街道）黨委（工委）、各有關企業(yè)：
為進一步助推人才企業(yè)發(fā)展，更好地支持入選人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，根據(jù)《關于印發(fā)<通州區(qū)“510”高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才（團隊）引進計劃實施辦法（修訂版）>的通知》（通委人才〔2017〕2號）有關要求，現(xiàn)對2012年至2016年評選的1-5批“510英才計劃”項目組織績效考核，并按考核結果兌現(xiàn)后續(xù)資助，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、考核對象
入選區(qū)“510英才計劃”資助對象（2012年至2016年）
二、考核內(nèi)容
1、“510英才計劃”資助對象在崗情況；
2、“510英才計劃”資助對象創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成效和項目階段性進展情況。
三、考核要求
1、各鎮(zhèn)區(qū)園街道組織所在轄區(qū)內(nèi)資助對象進行自查，對照協(xié)議各階段考核指標，已完成經(jīng)濟指標的可提出資助申請，對照資助協(xié)議填寫《通州區(qū)“510英才計劃”績效考核申報表》和《通州區(qū)“510英才計劃”資助對象創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成效統(tǒng)計匯總表》并提供相關佐證材料。未完成階段考核指標的本次不申請。
2、考核期一般為3年，最長不超過5年。已經(jīng)超過考核期限的項目，創(chuàng)業(yè)類需完成考核指標的50%，創(chuàng)新類需完成考核指標的80%。未超過考核期限的項目按階段進行考核。
3、各鎮(zhèn)區(qū)園街道收集匯總表和申報材料，核實創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在崗情況及指標完成情況，于2017年11月20日前報區(qū)人才辦。
4、區(qū)人才辦將根據(jù)申報情況組織專家對申報對象進行實地考察評估。
聯(lián)系人：張宇，聯(lián)系電話：86028515。
附件：
1．《通州區(qū)“510英才計劃”績效考核申報表》
2．《通州區(qū)“510英才計劃”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成效統(tǒng)計匯總表》 
