7月15日下午，我區召開領導干部離任集體交接會議。區委常委、組織部部長、統戰部部長施驍毅出席會議并講話。
會議指出，開展領導干部離任交接是貫徹落實黨的二十屆三中全會精神的具體實踐，是厘清主要負責同志工作責任、規范履職行為，防止政績沖動，避免“新官不理舊賬”的重要舉措，是推動形成“一任接著一任干、一張藍圖繪到底”良好工作格局的有力保證。
會議強調，離任交接關鍵是要把措施落到實處。交接雙方要正確對待、積極配合，交接過程中要把握好重大事要事、重“背后考量”、重問題分析、重交底交心、重接棒接力五項原則。離任干部要對移交事項及有關資料的真實性、完整性負責，做到交得全面、交得清楚，接任干部要新官理“舊賬”，以交接為契機，迅速進入新角色、掌握新要求、形成新思路，打開工作新局面，接穩“接力棒”。
會上，對《通州區領導干部離任交接規定》進行了解讀，12家單位的20名主要負責同志簽署《領導干部離任交接表》并進行現場交接，兩家單位主要負責同志作了表態發言。
區紀委監委、區審計局負責同志、相關單位分管負責同志及職能科室負責人參加會議。
